Överläkare/ chefsläkare sökes till Prima Vårds affärsområde Kvinnohälsa i Skåne.
Vill du vara delaktig i ett härligt team av läkare, barnmorskor, undersköterskor och administratörer som varje dag gör allt för att utveckla morgondagens kvinnohälsovård?
Prima Vård är en av Sveriges största vårdgivare inom primärvård. Inom affärsområde Barn- och kvinnohälsa arbetar verksamheterna fokuserat mot detta område och är verksamt inom Skåne, Stockholm samt Västra Götaland med varumärken såsom Mama Mia, Barnmorskegruppen Öresund, BB Stockholm och BVC Bambino där verksamheterna har avtal med respektive Region.
Affärsområdets region i Skåne erbjuder:
15 barnmorskemottagningar enligt uppdrag av Region Skåne inkl. tilläggsavtal gynekologisk hälsa-, sexologi- samt klimakteriemottagning
13 barnahälsovårdsenheter enligt uppdrag från Region Skåne.
4 ultraljuds-mottagningar i Skåne
Övergripande uppdrag
Rollen som chefsläkare innefattar hela Prima Vårds affärsområde Barn- och Kvinnohälsa och svarar till affärsområdeschefen.
Rollen som överläkare innefattar medicinskt ansvar för Prima Vårds affärsområde inom regionen Barn- och Kvinnohälsa Skåne och svarar till regionchef för Skåne.
Uppdraget överlag innebär att säkerställa hög medicinsk kvalitet, patientsäkerhet och effektiv resursanvändning i enlighet med gällande lagstiftning, avtal och Prima Vårds värdegrund, i nära samarbete med regionchef och affärsområdeschef.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Medicinskt ledningsansvar (Chefsläkare)
· Ansvara för medicinsk kvalitet, patientsäkerhet och vård-hygien inom hela affärsområdet Barn- och Kvinnohälsa.
· Fungera som medicinsk rådgivare till affärsområdets högsta ledning och verksamhetschefer.
· Utveckla och följa upp medicinska riktlinjer, rutiner och processer.
· Säkerställa att verksamheterna följer gällande lagar och förordningar (t.ex. HSLF-FS och SOSFS, patientsäkerhetslag).
· Behjälplig verksamhetscheferna i hantering av avvikelser, Lex Maria-anmälningar och medicinska riskbedömningar
· Representera affärsområdet i medicinska och strategiska samverkans-forum såväl internt som externt.
Läkaransvar (Överläkare – Skåne)
- Var behjälplig regionchef i läkarbemanning, schemaläggning och rekrytering av läkare för Skånes barnmorskemottagningar.
- Vara behjälplig regionchef i att leda och koordinera det dagliga arbetet för läkare.
- Tillsammans med regionchef lägga och hålla budget för samtliga läkarlöner och relaterade personalkostnader.
- Säkerställa tillsammans med regionchef kompetensutveckling, handledning och fortbildning för läkargruppen.
- Vara tillgänglig och kliniskt verksam på samtliga mottagningar i Skåne enligt överenskommen plan.
- Bidra aktivt till utveckling av vårdkedjor och samverkan mellan barnmorskemottagningar, förlossningskliniker, gynekologisk verksamhet och andra vårdenheter.
Kvalifikationer
Legitimerad läkare med specialistkompetens i obstetrik och gynekologi.
Minst 5 års erfarenhet som specialist.
Meriterande med dokumenterad erfarenhet av medicinskt ledningsansvar eller chefsuppdrag.
Meriterande med erfarenhet av bemanning, schemaläggning och personalledning.
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
Personliga egenskaper
Meriterande med dokumenterad erfarenhet av medicinskt ledningsansvar eller chefsuppdrag.
Meriterande med erfarenhet av bemanning, schemaläggning och personalledning.
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
Personliga egenskaper
Strategisk och lösnings-orienterad med förmåga att kombinera kliniskt arbete och ledningsansvar.
Hög integritet och gott omdöme i medicinska frågor.
God samarbetsförmåga och kommunikativ styrka.
Förmåga att skapa engagemang och struktur i komplexa organisationer ser möjligheter i förändringar
Hög integritet och gott omdöme i medicinska frågor.
God samarbetsförmåga och kommunikativ styrka.
Förmåga att skapa engagemang och struktur i komplexa organisationer ser möjligheter i förändringar
Rollen Chefsläkare rapporterar till: Affärsområdeschef Barn- och Kvinnohälsa
Placering: Skåne, med klinisk tjänstgöring på enheter inom affärsområdet vilket kan innebär resor inom Skåne i tjänsten
Semester: Enligt kollektivavtal
Omfattning: Heltid/deltid enligt överenskommelse
Semester: Enligt kollektivavtal
Omfattning: Heltid/deltid enligt överenskommelse
Anställningsform
Vanlig anställning
Varaktighet
Tillsvidare
Arbetstid
Deltid
Lönevillkor
Fast
Publiceringsdatum
2026-01-12
